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Autoconhecimento como estratégia: imersão em Eneagrama para líderes e time administrativo

O Grupo Matos realizou mais um importante momento de desenvolvimento com uma imersão em Eneagrama, conduzida por Renata Paixão, reunindo líderes e colaboradores do time administrativo em dois dias de aprendizado, reflexão e troca.

A iniciativa reforça o compromisso da empresa com o desenvolvimento de pessoas como base para a construção de resultados consistentes e sustentáveis.

Desenvolver pessoas para fortalecer resultados

A imersão teve como foco ampliar o nível de autoconhecimento dos participantes, utilizando o Eneagrama como ferramenta para compreensão de comportamentos, tomada de decisão e melhoria das relações no ambiente de trabalho.

Mais do que conteúdo, o encontro proporcionou uma vivência prática, onde cada participante pôde refletir sobre seu perfil, suas motivações e a forma como se relaciona com o outro.

Esse entendimento amplia a capacidade de atuação individual e fortalece o desempenho coletivo.

Liderança mais consciente e relações mais fortes

Ao aprofundar o conhecimento sobre si e sobre os diferentes perfis comportamentais, os participantes passam a desenvolver uma liderança mais consciente, com maior clareza na comunicação, na gestão de conflitos e na condução de equipes.

O Eneagrama, nesse contexto, se apresenta como uma ferramenta estratégica para fortalecer o ambiente organizacional, promovendo mais empatia, colaboração e alinhamento.

Aprendizado que se conecta com a prática

Durante os dois dias, o ambiente foi marcado por escuta ativa, participação e troca de experiências entre os times.

A condução de Renata Paixão trouxe profundidade ao conteúdo e, ao mesmo tempo, proximidade com a realidade vivida pelos participantes, facilitando a aplicação prática dos aprendizados no dia a dia.

Cultura que se constrói de dentro para fora

A iniciativa está diretamente conectada ao Jeito Matos de Ser, que valoriza o desenvolvimento contínuo, a responsabilidade individual e a construção de relações consistentes.

Investir em autoconhecimento é fortalecer a base que sustenta a cultura e impulsiona os resultados.

Seguimos evoluindo juntos

O Grupo Matos segue investindo em iniciativas que ampliam o repertório das pessoas e fortalecem a liderança.

Porque, ao desenvolver pessoas, a empresa fortalece o que realmente sustenta o crescimento: relações, decisões e resultados construídos com consciência.

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